Über mich
Beruflicher Hintergrund
Seit mehr als 25 Jahren arbeite ich mit Menschen, Teams und Organisationen in unterschiedlichen beruflichen Kontexten.
Meine beruflichen Wurzeln liegen in der Sozialen Arbeit. Dort war ich viele Jahre in der Beratung und auch in leitender Funktion tätig. Seit 2009 arbeite ich selbstständig als Trainer, Supervisor und Coach. Ergänzt wird diese Tätigkeit durch Beratung im organisationalen Kontext.
Berufliche Praxis
Einen wesentlichen Teil meiner Arbeit bilden seit vielen Jahren Trainings und Seminare für Unternehmen und Organisationen. Dabei arbeite ich mit unterschiedlichen Berufsgruppen und Zielgruppen - darunter auch Führungskräfte - zu unterschiedlichen Themen und in spezialisierten Seminarformaten.
Als Supervisor und Coach begleite ich Einzelpersonen, Teams und Gruppen bei beruflichen Fragestellungen. Meine Erfahrung in diesem Bereich bringe ich auch als Lehrender in universitären Aus- und Weiterbildungslehrgängen für Coaching und Supervision ein.
Darüber hinaus bin ich in der Beratung von Organisationen tätig. Dabei liegt mein Schwerpunkt auf Fragestellungen, die Menschen, Zusammenarbeit und Entwicklung innerhalb von Organisationen betreffen.
Wie ich arbeite
Am Anfang steht für mich, eine Situation gut zu verstehen. Ich nehme unterschiedliche Perspektiven in den Blick, strukturiere gemeinsam mit den Beteiligten und versuche, Zusammenhänge sichtbar zu machen.
Dabei geht es mir nicht darum, vorschnell Lösungen vorzugeben. Vielmehr soll Klarheit darüber entstehen, was wesentlich ist, wohin die Entwicklung gehen soll und welche nächsten Schritte sinnvoll sind.
Je nach Situation arbeite ich beratend, reflexiv oder mit konkreten Erfahrungen und Übungen.
Entscheidend ist für mich nicht eine bestimmte Methode, sondern was die jeweilige Situation braucht.
Qualifikationen
- Supervision & Coaching (ÖVS)
- Unternehmensberatung, eingeschränkt auf Personalwesen
- Lebens- und Sozialberatung
- Psychotherapeutisches Propädeutikum
- Akademie für Sozialarbeit Linz